
力王新能源與可持續(xù)發(fā)展
我們深刻理解現(xiàn)代社會(huì)所面臨的能源和環(huán)境之間的激烈矛盾,也清楚看到我們在改變世界能源結(jié)構(gòu),
保護(hù)生態(tài)環(huán)境等方面所能發(fā)揮的作用。
我們相信,社會(huì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)是可以共存的,只要改變固有思想與行為方式,這種“改變”,
終將成就美好的“未來”。

重視人才
將人才看作企業(yè)發(fā)展的核心競爭力,我們投入大量資源來吸引、培養(yǎng)和激勵(lì)高質(zhì)量的人才。在達(dá)科偉,每一位員工都有機(jī)會(huì)不斷成長,他們的貢獻(xiàn)被高度重視,并影響著我們的戰(zhàn)略和運(yùn)營決策,共創(chuàng)公司的未來。

規(guī)范治理
通過一系列標(biāo)準(zhǔn)化管理流程和嚴(yán)格監(jiān)管機(jī)制,我們確保了公司運(yùn)作的透明、高效和負(fù)責(zé)任。力王以國際一流企業(yè)的治理模式為范本,強(qiáng)化內(nèi)部控制,不斷提升公司透明度和公信力,以實(shí)現(xiàn)更好的治理結(jié)構(gòu)和更穩(wěn)健的業(yè)務(wù)發(fā)展

技術(shù)創(chuàng)新
我們創(chuàng)新開發(fā)了變壓器MES管理系統(tǒng),該系統(tǒng)能夠精確捕捉核心管理數(shù)據(jù),對每個(gè)產(chǎn)品的特性指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)控管理,并實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)線數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)采集和回傳。
